즐겁고 안정적인 직장생활을 영위해 나갈 수 있도록 다양한 복리후생프로그램을 도입, 운영하고 있습니다.
- 기본복지
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국민연금/국민건강보험/산재보험/고용보험
휴가 및 모성보호 연차/산전후 휴가/
육아휴직운영 (복직률 약 90%)
연 1회 건강검진 실시
- 특성화복지
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복지포인트 지원
(연간 30~70만원 연차 차등지급)
휴게/휴양시설 지원
체력단련휴가/경조휴가
명절지원금 및 명절선물/
근로자의 날 선물지급
연 1회 우수사원 해외연수 실시
자녀 유치원비 및 입학축하금 자녀 학자금
사내 동호회 활동지원
개인연금지원
단체상해보험가입
장기근속 포상
